퇴직자 보안 서약서
(퇴사자 비밀유지 서약)
| 성명 | 생년월일 | ||
|---|---|---|---|
| 소속 | 직위 | ||
| 입사일 | 퇴사일 | ||
| 주소 | |||
| 연락처 | 담당 업무 | ||
서약 내용
반납·삭제 확인
| 구분 | 자료·물품명 | 수량 | 처리 | 확인 |
|---|---|---|---|---|
본인은 위 사항을 충분히 이해하였으며 성실히 지킬 것을 서약합니다.
OOO 대표이사 귀하
※ 영업비밀 침해는 부정경쟁방지 및 영업비밀보호에 관한 법률에 따라 손해배상과 형사처벌 대상이 될 수 있습니다. 경업금지는 기간·지역·대상이 합리적인 범위여야 효력이 인정됩니다.
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| 입사일 | 퇴사일 | ||
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| 구분 | 자료·물품명 | 수량 | 처리 | 확인 |
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본인은 위 사항을 충분히 이해하였으며 성실히 지킬 것을 서약합니다.
OOO 대표이사 귀하
※ 영업비밀 침해는 부정경쟁방지 및 영업비밀보호에 관한 법률에 따라 손해배상과 형사처벌 대상이 될 수 있습니다. 경업금지는 기간·지역·대상이 합리적인 범위여야 효력이 인정됩니다.

퇴직자 보안 서약서는 직원이 회사를 떠날 때 재직 중 알게 된 영업비밀과 고객 정보를 누설하지 않고, 회사 자료와 물품을 모두 반납·삭제했음을 확인하는 문서입니다. 영업비밀 침해가 생겼을 때 회사가 비밀 관리 노력을 했다는 근거가 됩니다.
가상 예시 · ‘예시 채우기’로 빈 칸에 넣기
법적 의무는 아니어서 거부할 수도 있습니다. 다만 서약서를 쓰지 않았더라도 영업비밀을 누설하면 부정경쟁방지법에 따른 책임이 생길 수 있습니다.
경업금지 약정은 직업 선택의 자유를 제한하므로 법원은 보호할 이익, 기간, 지역, 대가 등을 따져 일부만 인정하거나 무효로 보기도 합니다.
회사에 손해가 생기면 손해배상 책임을 질 수 있고, 영업비밀을 부정하게 사용·누설하면 형사처벌 대상이 될 수 있습니다.
퇴직자 보안 서약서 파일 받기: 위쪽 ‘내보내기’ → 한글(HWPX)·워드(DOCX)·PDF
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